Sommario:
L'assicurazione del lavoro (EI) è un sistema di assicurazione per la perdita del lavoro in Canada che offre assistenza finanziaria ai canadesi che hanno perso il lavoro. Per poter beneficiare delle indennità EI, i canadesi devono aver pagato premi alla loro assicurazione del lavoro prima della perdita del posto di lavoro, devono aver perso il posto di lavoro per colpa loro, come la mancanza di lavoro o la fine del lavoro stagionale, e devono essere pronto e disposto a lavorare, ma non è in grado di farlo al momento. Il sistema EI è gestito da Service Canada, che riporta direttamente al Ministero delle risorse umane e dello sviluppo sociale del Canada.
Passo
Calcola la tua tariffa premium EI. Dovrai pagare i premi su tutti i tuoi guadagni fino alla tariffa massima stabilita per poter beneficiare dell'assistenza finanziaria.Nel 2010, l'importo massimo (guadagni) è di $ 43.200 e il tasso di premio è 1,73% o $ 1,73 per ogni $ 100 di guadagni. Ciò significa che l'importo massimo di premi che dovrai pagare per la tua assicurazione di lavoro nel 2010 è $ 747,36 ($ 1,73 * $ 43,200 / $ 100).
Passo
Scopri il tasso di contribuzione premium EI totale aggiungendo la tariffa premium del tuo datore di lavoro alla tua tariffa premium. Il tuo datore di lavoro deve contribuire con 1,4 volte il valore dei premi alla tua assicurazione per la perdita del lavoro. Ciò significa che il tuo datore di lavoro dovrà pagare $ 1,046,34 (1,4 * $ 747,36). Ciò porterà il contributo totale EI per il 2010 a $ 1.793,66 (premio per i dipendenti - $ 747,36 + premio del datore di lavoro - $ 1,046,34).
Passo
Calcola il tasso base di benefici EI. Se la tua domanda di EI è approvata da Service Canada, potresti avere diritto a ricevere il 55% delle tue entrate settimanali medie. Ciò significa che il tasso di prestazioni EI massimo per il 2010 è $ 447 a settimana (55% * $ 43.200 / 52 settimane).