Sommario:
Il livellamento della sicurezza sociale è una caratteristica offerta da alcuni piani pensionistici privati che possono consentire un pensionamento anticipato. Mentre il suo nome si riferisce alla sicurezza sociale, il livellamento lo fa non influire in alcun modo sulle prestazioni pensionistiche della Social Security. È semplicemente un modo per integrare le tue entrate con le prestazioni del piano pensionistico fino alla tua richiesta e iniziare a ricevere la previdenza sociale.
Requisiti di livellamento
Il livellamento ha due requisiti principali: devi essere idoneo a ricevere i benefici dal piano pensionistico del tuo datore di lavoro e devi fornire al tuo datore di lavoro un importo stimato del sussidio SSA. Sebbene la stima di solito si basi sulle prestazioni disponibili all'età di 62 anni, alcuni piani accetteranno una stima delle prestazioni disponibili all'età della pensione completa. Queste informazioni sono disponibili online sul sito Web di Social Security o presso l'ufficio SSA locale.
Come funziona
Livellamento tenta di bilanciare il tuo reddito mensile prima e dopo aver raggiunto l'età normale di pensionamento della tua azienda. Lo fa integrando temporaneamente i pagamenti delle prestazioni pensionistiche mensili in base a una percentuale o all'importo totale della prestazione previdenziale prevista prima di qualificarsi per ricevere la previdenza sociale. Una volta che inizi a ricevere i sussidi SSA, i pagamenti mensili delle pensioni sono permanentemente diminuiti dell'importo del pagamento supplementare.
Uno scenario comune
Ad esempio, supponi di voler andare in pensione presto. Una stima scritta dice che riceverete benefici SSA di $ 1.200 al mese all'età di 62 anni e vi qualificate per $ 2.000 al mese in benefici pensionistici. Se la tua pensione completa il 50% della stima SSA, riceverai $ 2.600 al mese - $ 2.000 dalla tua pensione e $ 600 in reddito supplementare - dal tuo piano pensionistico fino al raggiungimento dell'età pensionabile. Una volta che inizi a ricevere i sussidi SSA, la tua pensione mensile si ridurrebbe di $ 600 e il supplemento mensile terminerebbe. Tuttavia, il vostro reddito - $ 1.200 in sicurezza sociale e $ 1.400 in benefici pensionistici - rimarrebbe lo stesso.
considerazioni
Il livellamento della previdenza sociale non è un'opzione se la pensione anticipata è inferiore al beneficio previdenziale previsto per la previdenza sociale. Inoltre, se la tua azienda interrompe il livellamento all'età di 62 anni e devi quindi richiedere la previdenza sociale, l'importo che ricevi sarà considerevolmente inferiore a quello che riceverai aspettando fino all'età di pensionamento completa e anche maggiore di quello che avresti dovuto aspettare fino a 70 anni.