Potete ottenere l'assicurazione di invalidità se avete più di 65 anni?

L'assicurazione invalidità ti paga una parte del tuo stipendio regolare se diventi disabile e non riesci a lavorare. Le prestazioni mensili di solito durano per un numero specifico di anni o fino al compimento dei 65 anni. Di norma, i sussidi si fermano una volta raggiunta l'età pensionabile prevista dalla previdenza sociale. La presunzione non dipende più dal reddito che guadagni dal lavoro.

L'incidenza di gravi disabilità è elevata tra gli anziani.

Disabilità tra gli americani più anziani

I dati del sondaggio compilati dal CODI mostrano che la probabilità di invalidità aumenta con l'età. Le statistiche mostrano che l'incidenza della disabilità è del 44,6% tra gli individui di età compresa tra i 65 ei 74 anni. La frequenza della disabilità sale più in alto dopo i 75 anni. La possibilità che la disabilità aumenti aumenta anche con l'età. Grave disabilità si verifica nel 56,8 per cento delle persone di età compresa tra i 65 ei 74 anni. Secondo l'Agenzia per la ricerca e la qualità dell'assistenza sanitaria, nel 2002 gli individui di età pari o superiore a 65 anni rappresentavano circa il 13% della popolazione americana. Questo stesso gruppo di età era responsabile dell'uso del 36 percento delle spese totali per l'assistenza sanitaria della nazione. Circa il 33% di tutte le persone con disabilità ha 65 anni e oltre. Di questi, il 43% soffre di una grave disabilità.

I premi aumentano con l'età

L'assicurazione invalidità costa di più quando si invecchia. Dal momento che le compagnie di assicurazione basano i premi sull'età, l'occupazione e il genere di una persona, pagherete meno in termini di premi se fate domanda per l'assicurazione invalidità quando siete più giovani. Le donne pagano di più per la stessa quantità di copertura che gli uomini hanno perché la possibilità di invalidità aumenta con l'età e le donne vivono più a lungo. Altri fattori che possono influire sul costo della copertura includono lo stato della tua salute e la quantità di copertura che desideri.

Periodo di beneficio

Se puoi permetterti, acquista l'assicurazione invalidità per un periodo di beneficio superiore a cinque anni. I premi saranno più alti, ma la selezione del periodo di sussidio vitalizio offre la massima protezione, specialmente se la disabilità dura per molti anni o è permanente. Optando per il periodo del sussidio vitalizio, è possibile ricevere benefici finché si è disabilitati. La polizza ti pagherà le prestazioni anche dopo aver raggiunto l'età della pensione fino a quando sei diventato disabile prima di compiere 60 anni. Se una compagnia di assicurazioni non offre questa opzione o la copertura è troppo costosa, acquista una polizza che ti pagherà almeno le prestazioni fino a raggiungere l'età di 65 anni o la tua età legale di pensionamento. Lo status di lavoratore disabile che riceve un sussidio attraverso il piano di disabilità del datore di lavoro di solito cambia in quello della pensione normale dopo il raggiungimento dell'età pensionabile.

Quantità di vantaggio

L'assicurazione invalidità copre parzialmente gli stipendi persi in caso di infortunio o malattia che ti impedisce di lavorare. Quando sei in pensione, non hai più bisogno della stessa protezione finanziaria. Se devi fare affidamento sull'assicurazione invalidità prima del pensionamento, i piani variano in quale percentuale del tuo reddito una politica pagherà in benefici. Nessun piano pagherà il 100 percento del tuo solito stipendio. La maggior parte delle polizze paga tra il 60 e il 70 percento delle tue retribuzioni ma può includere alcune restrizioni ed esclusioni. Le opzioni disponibili per gli anziani disabili includono il reddito di sicurezza supplementare per le persone di età pari o superiore a 65 anni e che vivono con un reddito limitato. Soddisfare i requisiti di idoneità per SSI può qualificarti per ulteriori programmi di assistenza federali e statali. Le persone che ricevono prestazioni di invalidità della previdenza sociale prima dell'età della pensione iniziano automaticamente a percepire le prestazioni di vecchiaia una volta raggiunta l'età di pensionamento completa.