Sommario:
Se sei licenziato dal tuo lavoro, potresti comunque beneficiare dei sussidi di disoccupazione. Essere licenziato non ti squalifica dai benefici in determinate situazioni. Le istanze in cui è possibile licenziare e continuare a raccogliere benefici includono il licenziamento, il licenziamento quando il lavoro è ancora disponibile e l'abbandono (se è possibile mostrare una buona causa). Quando chiedi i sussidi, l'ufficio di disoccupazione statale chiederà a te e al tuo ex datore di lavoro perché non sei più occupato.
Passo
Raccogli tutte le prove per dimostrare che quando sei stato licenziato, non era dovuto a qualcosa che hai fatto, come ad esempio una cattiva condotta sul lavoro. Tale prova può includere e-mail o un elenco di testimoni.
Passo
Fai domanda per i sussidi di disoccupazione nel tuo stato. Le opzioni di applicazione variano in base allo stato, ma possono includere l'archiviazione online, per telefono o di persona. Il sito Web di Job-Hunt.org ha siti web per l'ufficio di disoccupazione di ogni stato (vedi Risorse). Sul sito web per il tuo stato, troverai le opzioni dell'applicazione. Per richiedere la disoccupazione, avrai bisogno della tua storia lavorativa negli ultimi 18 mesi.
Passo
Aspetta di vedere se ricevi i sussidi di disoccupazione. In genere, è possibile ricevere la lettera di determinazione del premio entro due settimane dall'applicazione. Se non sei stato approvato, ti verrà fornito un motivo per cui e le istruzioni su come puoi impugnare la decisione. Le istruzioni variano in base allo stato. Se devi presentare ricorso contro una domanda rifiutata, utilizza le prove che hai raccolto per sostenere la tua posizione.