Sommario:
A 401 (k) è un piano individuale di risparmio previdenziale sponsorizzato da un datore di lavoro. Mettere da parte i soldi in un 401 (k) di solito offre diversi vantaggi tra cui i contributi del datore di lavoro e il risparmio in termini di tempo. A partire dal 2014, Fidelity Investments riporta che il titolare medio di 401 (k) che si avvicina all'età della pensione - 55 anni o più - ha accantonato $ 165.200 in un piano.
È abbastanza?
Mentre $ 165,200 è una sana somma di denaro, deve durare un pensionato per il resto della sua vita. In molti casi, le partecipazioni medie potrebbero non essere sufficienti. Fidelity stima che un pensionato dovrebbe avere circa otto volte il suo stipendio annuo finale risparmiato al momento del pensionamento. Puoi aumentare le tue azioni 401 (k) iniziando a risparmiare in anticipo, apportando il tuo contributo massimo ogni anno e non prelevando denaro dal conto prima di andare in pensione. Ritardare la pensione di un paio d'anni aumenta anche il tuo equilibrio.