Sommario:
I concierge in genere lavorano in grandi edifici di lusso con numerosi residenti, ospiti dell'hotel o resort, o in edifici per uffici o centri medici con un gran numero di professionisti in visita. Il concierge offre vari servizi personali, come prendere messaggi telefonici, fornire consigli sui trasporti o sui ristoranti della zona, inoltrare richieste di pulizia o riparazioni ai membri dello staff e distribuire posta e pacchi. Gli stipendi sono generalmente bassi, sebbene il concierge possa aspettarsi consigli per un buon servizio.
Fascia di reddito
Lo stipendio medio di un portiere a marzo 2011 è di $ 20.746 a $ 20.820 all'anno, secondo CBSalary, un calcolatore di stipendio fornito da CareerBuilder.com. Quello equivale a circa $ 10 all'ora. Il 50% medio dei portieri sulla scala degli utili fa $ 17.605 a $ 29.316 all'anno, o circa $ 8,50 a $ 14 all'ora.
Geografia
Gli stipendi del concierge variano in modo significativo con la geografia. I salari medi per i portieri sono eccezionalmente bassi, ad esempio, in stati come il Tennessee a $ 15.574 l'anno, il Rhode Island a $ 16.998 e la Florida a $ 17.515. Concierges in Ohio hanno uno stipendio medio di $ 18.352 all'anno, in California $ 21.121, a Washington $ 21.221, in Illinois $ 22.065, in Colorado $ 22.168 e in Nevada $ 23.549. Lo stipendio medio è significativamente più alto nello stato di New York, a $ 29.286 all'anno. Il 10 percento più alto dei portieri nello stato di New York guadagna almeno 41.384 $ all'anno.
Aperture di lavoro
I posti di lavoro sono disponibili in tutto il paese per i concierge nelle comunità degli appartamenti, nei centri residenziali, alberghi, resort, linee di crociera e spa, come illustrato dagli annunci di lavoro su Indeed.com nel 2011. Le tariffe salate pubblicate vanno da $ 9 a $ 17 all'ora, pari a $ 18.720 a $ 35,360 all'anno. I datori di lavoro in genere richiedono solo un diploma di scuola superiore o equivalente.
Benefici
Sebbene molti portieri non ricevano alti salari, gli annunci di lavoro Indeed.com mostrano che i portieri a tempo pieno ricevono numerosi vantaggi. Esempi di benefici forniti da alcuni datori di lavoro di portieri comprendono assicurazione sanitaria, dentistica, visione, prescrizione e assicurazione sulla vita, insieme a un piano di risparmio 401 (k) aziendale, vacanze e ferie pagate, giornate personali retribuite, programmi benessere, un programma di assistenza ai dipendenti, programmi di formazione professionale per opportunità di avanzamento, rimborso tasse scolastiche e sconti per affitto di appartamenti o sconti per camere d'albergo, a seconda dell'organizzazione.