Sommario:
I centri benessere diurni servono a molteplici scopi, iniziando con l'affrontare i bisogni estetici degli individui. Trattamenti per il viso e massaggi sono all'ordine del giorno, insieme alla cura della pelle e al relax. Come con altri proprietari di saloni, i titolari di un centro benessere devono mantenere i clienti e guadagnarne di nuovi per mantenere i propri stipendi. Quindi, quanto guadagnano è incoerente e può dipendere pesantemente dal marketing e dalla qualità del servizio.
Stipendio medio
Mentre il Bureau of Labor Statistics non elenca lo stipendio effettivo dei proprietari di day spa, fornisce un'indicazione su cosa potrebbero guadagnare in un anno tipico, soprattutto perché alcuni lavorano spesso come tecnici. Il Bureau afferma che il salario orario medio degli specialisti della cura della pelle, che comprende gli operatori di day spa, è di $ 13,81 a partire dal 2008. Questa cifra include suggerimenti. I guadagni possono essere più alti per quelli con esperienza, mentre quelli che lavorano in saloni più grandi e famosi possono guadagnare stipendi più alti.
I numeri
Tree.com afferma che il salario medio annuo dei titolari di una day spa è compreso tra $ 35.000 e $ 120.000, secondo il professionista del settore termale Skip Williams. In confronto, i proprietari di piccoli day spa possono guadagnare tra $ 80.000 e $ 100.000, rispetto a più di $ 100.000 per i proprietari di grandi resort spa, secondo la Guida 2008 di Fabjob per diventare un proprietario di Spa.
Uno sguardo più da vicino
Williams aggiunge che il salario può essere influenzato da fattori come la posizione della spa (città rispetto a località del paese), i costi di trattamento e quanto i clienti pagano per il servizio. I titolari di un centro benessere con più di un centro benessere possono guadagnare un reddito più elevato, ben nella fascia a sei cifre. Non è richiesta alcuna istruzione formale per i titolari di un centro benessere e non devono frequentare le scuole di cosmetologia.
L'effetto delle spese
Ciò che un proprietario di un centro benessere porta a casa a pagamento può essere influenzato negativamente dalle spese necessarie per gestire la spa. Queste spese possono includere salari e benefici per i dipendenti, commissioni per i fornitori di servizi spa e costi di marketing e attrezzature. Mentre ridurre le spese può essere un'opzione per i proprietari di aumentare i loro guadagni, pagando per le spese come il pagamento delle ferie, l'assicurazione sanitaria e l'educazione pagata può aiutare a separare i loro centri termali dalla competizione.