Sommario:
- Limiti di età
- Famiglia deducibile
- Requisiti dipendenti dagli adulti
- Costo del datore di lavoro
- Costo del dipendente
L'assicurazione malattia familiare fornisce copertura medica per il coniuge, i figli o altre persone a carico. Questi piani si presentano sotto forma di assicurazione sanitaria di gruppo attraverso un datore di lavoro o un'assicurazione sanitaria privata pagata individualmente.
Con l'aumento dei costi dell'assistenza sanitaria, l'assicurazione familiare è importanteLimiti di età
Alcuni stati dettano un limite di età per i familiari sotto copertura familiare. Ad esempio, nel Delaware, solo le persone con meno di 24 anni possono ricevere una copertura idonea per l'assicurazione sanitaria di gruppo e privata, secondo StateHealthFacts.Org.
Famiglia deducibile
Alcuni piani familiari comprendono una franchigia per famiglia. Se qualcuno nella famiglia ha coperto il piano o se una combinazione di persone incontra quella famiglia deducibile, è soddisfatta per tutti.
Requisiti dipendenti dagli adulti
Molti stati consentono ai familiari a carico degli adulti di avere piani familiari se soddisfano diversi criteri. A volte devono andare a scuola a tempo pieno e non avere coniugi.
Costo del datore di lavoro
I datori di lavoro che offrono un'assicurazione sanitaria a carico del datore di lavoro pagano in genere circa il 65% al 75% dei premi dell'assicurazione familiare. Il dipendente iscritto paga il resto, secondo StatehealthFacts.Org.
Costo del dipendente
Generalmente, l'assicurazione malattia familiare costa di più dell'assicurazione sanitaria individuale per il dipendente, sebbene non sia sempre così.