A mezzanotte del primo giorno del 2018, migliaia di lavoratori vedranno salire i loro stipendi. Diciotto stati e 20 località stanno alzando il salario minimo nel nuovo anno. I proprietari di aziende possono essere preoccupati, ma i dipendenti possono aspettarsi più soldi in tasca.
Il salario minimo federale è rimasto di 7,25 dollari l'ora dal 2009, ma il costo della vita ora significa che nessuno stato in tutto il paese può pagare un salario minimo che offra ai lavoratori la possibilità di affittare un appartamento con due camere da letto. Per essere in grado di farlo nella capitale della nazione, è necessario fare più di $ 33,50 all'ora in un posto di lavoro che offre almeno 40 ore settimanali. Anche in stati a basso costo come l'Arkansas e il Kentucky, il salario minimo federale paga solo la metà di quello che ti serve.
I singoli stati spesso richiedono salari minimi più alti. Il 1 gennaio, negli stati seguenti, stanno sorgendo: Alaska, Arizona, California, Colorado, Florida, Hawaii, Maine, Michigan, Minnesota, Missouri, Montana, New Jersey, New York, Ohio, Rhode Island, South Dakota, Vermont e Washington. Le città e le contee individuali stanno alzando i loro salari minimi anche: a Cupertino, in California, casa di Apple, i lavoratori possono aspettarsi $ 13,50 l'ora, mentre nella città natale di Google, Mountain View, il salario minimo salta a $ 15.
Gli aumenti non sono limitati a Silicon Valley (guardando a te, Albuquerque a $ 8,95!). Ovunque questi nuovi salari minimi siano stati approvati, le località sperano di aumentare le spese dando ai lavoratori più soldi. I datori di lavoro ansiosi di pagare per salari più alti potrebbero ritenere che il loro successo attuale si basi su manodopera sottocompensata. Circa il 30 percento dei lavoratori con disoccupazione da 18 anni non autonomi ne guadagna meno di $ 10,10 l'ora. Se tutto funziona, questo cambiamento dovrebbe metterli sulla strada per un 2018 molto migliore.