Sommario:
- Disposizioni politiche accettabili
- Disposizioni politiche escludibili
- Pagamento dei premi
- dipendenti
- Limite
Secondo l'American Cancer Society, il 25% di tutti i decessi negli Stati Uniti è dovuto al cancro, con solo malattie cardiache che reclamano più vite. Tuttavia, le statistiche dell'organizzazione mostrano che il tasso di sopravvivenza a 5 anni è aumentato al 68% per gli anni dal 1999 al 2005 rispetto al 50% per il 1975-1977. La diagnosi precoce e il trattamento sono fondamentali per sopravvivere alla malattia, ma tale trattamento non è economico. Per proteggersi dalle potenziali difficoltà finanziarie che il cancro può causare, alcune persone scelgono di acquistare un'assicurazione contro il cancro. Il fatto che i premi siano deducibili o meno ai fini dell'imposta sul reddito dipende dalle disposizioni politiche e dal metodo utilizzato per pagare i premi.
Disposizioni politiche accettabili
La politica dovrebbe fornire cure mediche standard. Questo include cure ospedaliere, chirurgia, test e prescrizioni. Possono anche essere incluse visite d'ufficio, assistenza infermieristica e attrezzature necessarie. La politica dovrebbe funzionare in modo simile alla tua politica sanitaria di base.
Disposizioni politiche escludibili
Se la polizza ti fornisce un importo fisso in contanti per ogni mese, settimana o giorno in cui sei in ospedale o non sei in grado di lavorare, i premi non sono deducibili. Se la polizza include un'assicurazione per i salari persi o per i decessi, non è possibile detrarre la parte del premio relativa a tali disposizioni.
Pagamento dei premi
È necessario pagare i premi con dollari al netto delle imposte. Se paghi i premi da un piano, come un conto di risparmio sanitario, sul quale non hai pagato le tasse sui tuoi contributi, non puoi detrarre i premi. Se si partecipa ad un accordo di rimborso sanitario e il datore di lavoro finanzia il programma ed emette il rimborso, non è possibile detrarre i premi.
dipendenti
È possibile detrarre i premi che si pagano per la propria polizza, la polizza del proprio coniuge o del bambino qualificato o i premi pagati per un dipendente.
Limite
La detrazione totale per le spese mediche è l'importo delle spese qualificate che superano il 7,5 percento del reddito lordo corretto. Puoi trovare il tuo reddito lordo corretto sulla riga 38 del modulo 1040.