Sommario:
- La tua immagine del profilo
- La tua esperienza
- I tuoi consigli
- I tuoi risultati
- Le tue connessioni
- Il tuo sommario
- Badge di profilo pubblico
La tua pagina di LinkedIn è come il tuo profilo di appuntamenti online per il mondo professionale: vuoi che attragga le persone giuste in modo da poter chiudere l'affare di persona. Le foto, i collegamenti, le esperienze e i talenti elencati saranno la tua prima impressione per molti potenziali datori di lavoro: ecco come assicurarti di dare il meglio di te.
La tua immagine del profilo
Prima di tirare fuori il tuo telefono per un selfie, sappi che la tua foto del profilo può dire molto di più della tua bio-lattina. Un sondaggio del 2014 ha rilevato che la giusta immagine del profilo può far pensare alle persone che sei intelligente, amichevole e influente. Tuttavia, l'immagine sbagliata può farti sembrare poco professionale, o peggio, non serio sul gioco di caccia al lavoro.
Ecco alcune regole da seguire:
- Caloroso sorriso e contatto visivo.
- Foto delle spalle in alto, evitare il primo piano del viso o colpi di tutto il corpo.
- Le foto a colori saturi e in bianco e nero sono un no-no, diventa arte su Instagram, ma tienila professionale qui.
- Deve essere una tua foto attuale, e solo te; un logo o una vecchia foto di famiglia potrebbe distrarre un reclutatore.
La tua esperienza
Quando inizi la tua carriera per la prima volta, potresti avere un mix di posizioni part-time e lavori secondari. Tuttavia, una volta che hai iniziato a creare esperienza, è importante curare il tuo curriculum per mostrare i tuoi talenti attuali.
Puoi includere più informazioni qui per ogni posizione che hai tenuto, ma tenerla breve e dolce usando i punti elenco se necessario.
Ad esempio, sarebbe strano guardare un agente immobiliare e vedere che è barista nel weekend, che ha lavorato in un paninoteca poco più che ventenne, o che è andato a scuola per insegnare. Mentre tutto ciò potrebbe essere vero, non dipingono un'immagine positiva di un agente immobiliare esperto.
I tuoi consigli
Se un potenziale datore di lavoro guarda il tuo profilo e non vede alcuna raccomandazione, può essere una bandiera rossa. Il datore di lavoro potrebbe pensare: "Se questa donna è meravigliosa come dice lei, perché nessuno lo pensa?"
Questa è una soluzione semplice. Connettiti semplicemente con amici, colleghi passati e colleghi attuali e chiedi loro di approvarti una delle abilità che elencherai. Se potessero lasciare una breve frase di due frasi sulla tua eccellente etica del lavoro, ancora meglio.
I tuoi risultati
Questo è il tuo posto dove aggiungere certificazioni professionali, brevetti o riconoscimenti che ti sono stati conferiti. Elenca solo le cose che ti fanno davvero risaltare e sono rilevanti per la tua carriera.
Le tue connessioni
Non aver paura di entrare in contatto con altre persone che hanno lo stesso titolo o lavorare nella compagnia desiderata che speri di intervistare. Un profilo con poche connessioni mostra che non sei social e le persone non ti piacciono.
Non hai bisogno di migliaia di amici su LinkedIn, ma 300 forti connessioni sociali mostreranno ai selezionatori che sei importante. Continua ad impegnarti socialmente attraverso la piattaforma di LinkedIn collegando e condividendo contenuti e notizie avvincenti nel tuo campo. Allo stesso modo, link a qualsiasi lavoro pubblicato che hai. LinkedIn è una piattaforma di social media, non solo un sito per caricare il tuo curriculum e andarsene.
Il tuo sommario
Il tuo sommario continua a parlare di quanto sei fantastico? È pieno di gergo come "guru dei social media?" Dai un consiglio ai copywriter e guarda gli annunci e copia di qualcosa che hai appena comprato di recente. Ad esempio, potresti aver comprato un nuovo libro perché l'introduzione ti ha attirato con parole intriganti mentre ti promettevi i segreti di perdere peso / innamorarmi / ottenere un aumento in 30 giorni.
Stai essenzialmente cercando di venderti con il tuo profilo. Certo, non vuoi che questo sia un suono squallido o scadente. Piuttosto, usa un linguaggio concreto per evidenziare i tuoi successi in carriera e suddividere un lungo riassunto in paragrafi e punti elenco più brevi.
Badge di profilo pubblico
C'è un'opzione per creare un badge che si collega al tuo profilo. Aggiungi facilmente questo al tuo curriculum, pagina web o firma e-mail copiando e incollando il codice.
Mentre non devi spendere tanto tempo su LinkedIn quanto su Snapchat o Instagram, dovresti comunque pianificare di aggiornare spesso il tuo profilo. Pianifica un'ora per creare un profilo forte, quindi intendi controllare il tuo account per gli aggiornamenti e il coinvolgimento una o due volte a settimana.