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Sia che tu debba lasciare andare la tua bambinaia perché non puoi più permettertele o perché ha fatto qualcosa di imperdonabile, è importante ricordare che sei il suo datore di lavoro e che dovresti trattare la fine della tua relazione d'affari in modo professionale. L'importo che paghi in caso di rescissione è direttamente correlato al motivo per cui la stai lasciando andare, proprio come sarebbe in una grande azienda.
Lasso di tempo
Se lasci andare la tua tata per ragioni esterne al suo comportamento, come il trasloco o il tuo bambino che inizia la scuola, falle sapere il più lontano possibile. Se, tuttavia, è necessario licenziare la tata per trattare male i propri figli, essere negligenti o comportarsi in modo inappropriato, non è necessario dare alcun preavviso; a lei dovrebbe essere chiesto di andarsene immediatamente. Il presidente dell'International Nanny Association, Pat Cascio, spiega: "Non lascerei il mio bambino a nessuno che potrebbe essere arrabbiato con me".
Quantità
The Nanny Network raccomanda di fornire una liquidazione di due o quattro settimane di retribuzione, in particolare se desideri che la tua babysitter rimanga fino al momento in cui non hai più bisogno dei suoi servizi (come ad esempio il tuo bambino che inizia la scuola o il tuo trasferimento in un altro stato). Tieni presente che questo è per bambinaie a cui devi separarti per circostanze al di fuori della performance. Se licenzi la tua tata, una settimana di separazione è generosa ma non necessaria.
Prevenzione
Un modo per evitare di finire in una situazione in cui devi licenziare la tua bambinaia è rendere le tue aspettative chiare in anticipo. A differenza dei lavori con le aziende, le famiglie di solito non forniscono alle tate un contratto che dettaglia le funzioni e le aspettative dell'assistenza all'infanzia. Delineando ciò di cui hai bisogno che la tua babysitter si prenda cura di te e di come vorresti che lei svolga i suoi compiti, oltre ad aprire la relazione per una comunicazione chiara, potresti essere in grado di evitare l'incubo di dover licenziare una bambinaia e poi trovare una sostituzione.
Nannies dal vivo
Quando spari una bambinaia dal vivo per problemi di comportamento, vorrai che lasci la tua casa, ma avrà bisogno di un posto dove stare, almeno per la notte. È un'etichetta appropriata per portare lei e le sue cose in un motel o hotel sicuro, e per pagare una o due notti di soggiorno. Nanny Network suggerisce di pagare il biglietto dell'autobus o dell'aereo a casa se viene da fuori città.
considerazioni
Risolvi immediatamente i tuoi obblighi finanziari nei confronti della bambinaia, assicurandoti di pagarla per le ferie maturate e il tempo che ha versato per il quale deve ancora essere pagata. La tua tata può presentare domanda di disoccupazione, a quel punto riceverai un questionario dall'ufficio del lavoro locale che dovresti compilare e restituire immediatamente per evitare di perdere il diritto di ricorrere per i sussidi.